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浙江星华新材料集团股份有限公司舆情管制轨制
第一章 总则 第一条 为了普及浙江星华新材料集团股份有限公司（以下简称“公司”）应付各种舆情的才略，树立快速反应和济急处理机制，实时、妥善处理各种舆情对公司股价、生意信誉及宽泛坐蓐谋略步履酿成的影响，切实保护投资者正当权益，凭据相关法律法例的端正和《浙江星华新材料集团股份有限公司功令》（以下简称“《公司功令》”），特制订本轨制。
第二条 本轨制所称舆情包括： （一）报刊、电视、集聚等媒体对公司进行的负面报说念、装假报说念； （二）社会上存在的也曾或将给公司酿成不良影响的传言或信息； （三）可能约略也曾影响社会公众投资者投资取向，酿成股价相配波动的信息； （四）其他触及上市公司信息露出且可能对上市公司股票过头滋生品来回价钱产生较大影响的事件信息。
第三条 本轨制所称舆情分为紧要舆情与一般舆情： （一）紧要舆情：指传播鸿沟较广，严重影响公司公众形象或宽泛谋略步履，使公司也曾或可能碰到亏本，也曾或可能酿成公司股票过头滋生品种来回价钱变动的负面舆情。 （二）一般舆情：指除紧要舆情以外的其他舆情。
第二章 舆情管制的组织体系过头责任职责 第四条 公司应付各种舆情（尤其是媒体质疑危境时）实行归并率领、归并组织、快速反应、协同应付。
第五条 公司成立应付舆情管制责任率领小组（以下简称：舆情责任组），董事长为组长，董事会文牍任副组长，成员不错由公司高档管制东说念主员及相关职能部门证明东说念主构成，按照舆情类型明确主责职能口径。
第六条 舆情责任组是公司应付各种舆情（尤其是媒体质疑信息）处理责任的率领机构，归并率领公司应付各种舆情的处理责任，就相关责任作念出决策和部署，凭据需要琢磨决定公司对外发布信息，主要责任职责包括： （一）决定运转和休止舆情处理责任的相关事宜； （二）拟定舆情信息的处理决策； （三）协协调组织舆情处理过程中对外宣传报说念责任； （四）证明作念好与相关监管部门的信息疏通和信息上报责任； （五）各种舆情处理过程中的其他事项。
第七条 公司证券部证明舆情信息采集，对媒体信息的管制，实时采集、分析、核实对公司有紧要影响的舆情，追踪公司股票过头滋生品来回价钱变动情况，研判和评估风险，并将各种舆情的信息和处理情况实时上报董事会文牍。
第八条 公司及子公司其他职能部门等作为舆情信息采集配合部门，主要应履行以下职责： （一）配合开展舆情信息采集相关责任； （二）实时向证券部通报日常谋略、合规审查等责任中发现的舆情情况； （三）其他舆情及管制方面的反应、配合、施行等职责。
第九条 公司及子公司各职能部门相关东说念主员证明舆情信息应看成念到实时、客不雅、着实，不得迟报、谎报、瞒报、漏报。
第三章 舆情信息的处理原则及步调 第十条 各种舆情信息的处理原则： （一）快速反应、马上行动。公司应保捏对舆情信息的明锐度，快速反应、马上行动；快速制定相应的媒体危境应付决策； （二）合营归并、灵验疏通。公司在处理危境的过程中，应协协调组织好对外宣传责任，严格保证一致性，同期要彻首彻尾在不违犯相关端正的前提下保捏与媒体的灵验疏通； （三）勇敢濒临、主动承担。公司在处理危境的过程中，应流露出勇敢濒临、主动承担的派头，实时核查相关信息，低斡旋理、暂避抵御，积极配合作念好相关事宜； （四）系统运作、化险为夷。公司在舆情应付的过程中，应有系统运作的意志，奋发将危境飘浮为商机，化险为夷，塑造细致社会形象。
第十一条 各种舆情信息的证明历程： （一）洞悉各种舆情信息并作出快速反应，相关职能部门证明东说念主在洞悉各种舆情信息后立即奉告公司证券部，由公司证券部归并采集汇总后证明董事会文牍； （二）公司董事会文牍在洞悉上述舆情后，应在第一时期了解舆情的相关情况，如为一般舆情，应向董事长证明；如为紧要舆情，除向董事长证明外，还应当向公司董事会证明，必要时向相关监管部门证明； （三）关于相关试验需要进一步访谒核实后才智服气的，也必须积极激动，第一时期作出济急反应。
第十二条 一般舆情由董事长和董事会文牍凭据舆情的具体情况天真处理。
第十三条 紧要舆情由董事长视情况召集舆情责任组会议，就应付紧要舆情作出决策和部署并证明董事会。证券部和相关部门同步开展实时监控，密切温雅舆情变化，舆情责任组凭据情况选拔多种步调放浪传播鸿沟： （一）马上访谒、了解事件着实情况； （二）实时与刊发媒体疏通情况； （三）加强与投资者疏通，作念好投资者的究诘、来访及访谒责任。充分阐扬投资者关系互动平台的作用，保证各种疏通渠说念的绽放，实时发声。作念好指点化解责任，减少投资者误读误判，退缩事态进一步发酵； （四）各种舆情信息可能或也曾对公司股票过头滋生品种来回价钱酿成较大影响时，公司应当实时按照深圳证券来回所相关端正发布清晰公告。 （五）对虚拟、传播公司轻视信息或误导性信息的媒体，必要时可选拔发送讼师函、诉讼等步调制止相关媒体的侵权行动，调整公司和投资者的正当权益。
第四章 职守追究 第十四条 公司里面相关部分及相关知情东说念主员对未公开的紧要信息负有守秘义务，在该类信息照章露出之前，不得暗自对外公开约略泄露，不得愚弄该类信息进行内幕来回。如有违犯守秘义务的行动，给公司酿成亏本的，公司有权凭据情节轻重赐与当事东说念主相应刑事职守和经济处罚，并凭据具体情形保留追究相关当事东说念主法律职守的职权。
第十五条 公司信息知情东说念主或聘用的参谋人、中介机构责任主说念主员应当顺从守秘义务，如私自露出公司信息，甚至公司碰到媒体质疑，毁伤公司生意信誉，并导致公司股票过头滋生品价钱变动，给公司酿成亏本的，公司将凭据具体情形保留追究其法律职守的职权。
第十六条 相关媒体虚拟、传播公司轻视信息或误导性信息，对公司公众形象酿成恶劣影响或使公司碰到亏本的，公司将凭据具体情形追究其法律职守、解救亏本。
第五章 附则 第十七条 本轨制未尽事宜，依照国度相关法律、法例、轨范性文献的相关端正施行。本轨制与相关法律、行政法例和部门规章、轨范性文献及《公司功令》等存在突破的，则以相关法律、行政法例和部门规章、轨范性文献及《公司功令》为准。
第十八条 本轨制由公司董事会证明更动、评释。
第十九条 本轨制经公司董事会审议通过之日起奏凯实施，修改时亦同。
浙江星华新材料集团股份有限公司 2024年 12月 26日开yun体育网